Electrabel compte un effectif de 8 490 personnes. La richesse de ce potentiel humain est l'un de ses atouts majeurs. Dans un environnement concurrentiel, l'entreprise se doit d'améliorer en permanence ses performances dans toutes ses activités et à tous les niveaux. Le développement et la valorisation des compétences des collaborateurs constituent donc l'un des piliers de sa stratégie. La mobilité interne, dynamisée par l'appartenance de l'entreprise à un groupe international, joue un rôle important dans l'évolution de carrière des collaborateurs. La sécurité au travail et la santé des collaborateurs, mais aussi ceux des sous-traitants, sont également au coeur d'une vision s'appuyant sur le professionnalisme.
| Totaal | ||
| Belgique | 7 213 | |
| Pays-Bas | 1 256 | |
| Luxembourg | 21 | |
| Totaal | 8 490 | |
